Onsite Recruitment & Personalvermittlung

Frank Epp & Horst Zieger
GKM-recruitment-partner
Headhunter of the Year
Headhunter of the Year

GKM-recruitment-partner > Ihr Dienstleister für Onsite Recruitment und Personalvermittlung

Die Kernkompetenzen von Frank Epp und Horst Zieger sind, Sie bei dem Onsite Recruitment (Personalbeschaffung vor Ort) zu unterstützen und die Personalvermittlung mit dem Schwerpunkt Industrie und Technologie.

Unsere Ausrichtung und unser Handeln stehen unter dem Motto:

Spezialisierte Personalberatung im Recruitment als bedarfsgerechte Dienstleistung

Die Anforderungen und Situationen unserer Kunden in der individuellen Personalbeschaffung sind uns sehr wichtig und der zentrale Punkt, denn der Bedarf ist so einzigartig wie der Mensch selbst und erfordert für unsere Kunden ebenso einzigartige und nachhaltige Recruitment Lösungen.

Recruitment – “Make or Buy”?

Das ist eine Frage, die sich immer häufiger in den Unternehmen stellt, wenn neben dem budgetierten Personalbedarf ad hoc zusätzlicher Personalbedarf entsteht.

Qualifizierte und gute Mitarbeiter, Fachkräfte und Führungskräfte werden eine immer knapper werdende Ressource und es bedarf eines kontinuierlichen, qualitativ hochwertigen und auch zeitlichen Aufwandes in der Akquisition um diese Kräfte.

GKM-recruitment als Personalberatung hat dabei ausgewiesene Kompetenzen und Ressourcen Sie als Dienstleister zu unterstützen. Und dies eben nicht allein für die Umsetzung einer dedizierten Recruitment Maßnahme (z.B. Personalvermittlung), sondern als Dienstleister über den gesamten Recruitment Prozess hinweg.

Unsere Kunden bestimmen den Umfang und wir setzen Ihre Anforderungen optimal um. Unser Konzept dabei ist die Vermittlung für eine spezielle Position und die dauerhafte Dienstleistung im Sinne Ihres Human Ressource Recruitment. Angefangen von der analytischen Profilerstellung, Entwicklung von passenden Suchstrategien, Durchführung der Suchmaßnahmen, Unterstützung bei der Auswahl von Mitarbeitern, methodisch und technologisch fundiert, Begleitung von Einstellungsprozessen bis hin zur Integration des Mitarbeiters in ihr Unternehmen.

Die Durchführung geht, je nach Anforderung, vom Einzelprojekt bis hin zu kontinuierlichen Recruitment Aktivitäten. Die Prozesse sind durch unsere langjährige erfolgreiche Arbeit und dem Einsatz technologischer und methodischer Tools klar fundiert. Der Einsatz marktführender Technik sowie die Zugänge zu allen wichtigen Märkten und Technologien sind bei uns standardisiert.

Durch individuelle Nutzung dieses Knowhow für Ihr Unternehmen erreichen Sie dabei auch eine optimale Kostenstruktur für ihre Personalbeschaffung.

Lassen Sie sich informieren wie ein HR Recruitment Konzept für Ihr Unternehmen aussehen kann.

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