Erwin E. Schwab

Partner der GKM-recruitment AG

EES Service – Personalberatung
Bruckberger Straße 31
D-90431 Nürnberg


Tel.: 0911-322-3838
Mobil: 0177-324-6312

Kompetenzbereich: Vertrieb & Management Pharmaindustrie

erwin.schwab@gkm-recruitment.com

Meine Expertise als Personalberater

nehme ich aus meiner über 26-jährigen Führungserfahrung als Personalleiter und Mitglied der Geschäftsleitung in mittelständischen Unternehmen sowie multinationalen Großkonzernen aus verschiedenen Industriebranchen.

In der Rekrutierung bin ich spezialisiert auf die Suche und Auswahl von Vertriebsmitarbeitern und Fachexperten | Schlüsselkandidaten sowie von Top-Führungskräften insbesondere in den mir bekannten Branchen Pharma, Life Sciences und Nahrungsmittel.

Statement

Der zunehmende Fachkräftemangel fordert von den Unternehmen einen professionellen Umgang mit den Themen Personalbeschaffung und -entwicklung. Deshalb muss auch ein Personalberater bestmögliche Unterstützung bieten.

Meine nachgewiesene Personalexpertise und breiten Branchenkenntnisse bieten hierfür eine erfolgversprechende Basis.

Berufserfahrung

(wesentliche Rekrutierungsprojekte)

Dipl.-Betriebswirt (FH), SP: Personalwirtschaft – Jahrgang 1962, verheiratet, 1 Tochter

02/2017 –

  • Partner der GKM-recruitment AG

07/2016 –

  • Gründung meiner Personalberatung Erwin E. Schwab, EES Service – Personalexpertise aus Erfahrung in Nürnberg
  • Schwerpunkt: Beratung und Unterstützung in der konzeptionellen Personalarbeit sowie in der Schulung und Beratung von Führungskräften

01/1990 – 10/2016

  • etwa 23 Jahre Erfahrung in der Pharmaindustrie als Personalleiter für Innendienst- und Vertriebsorganisationen bei Dr. R. Pfleger GmbH, Heumann/Pharmacia sowie Novartis/ Sandoz
  • 2,5 Jahre in der Agrarindustrie als Personalleiter für Monsanto Produktions- und Vertriebsniederlassungen in Deutschland und Österreich (parallel zu Heumann)
  • ca. 4 Jahre in der Automobil-Zulieferindustrie als Personalleiter und -referent für Framatome Connectors und Bosch.
  • Wesentliche Meilensteine in der Rekrutierung waren insbes. der Auf- und Ausbau diverser Vertriebsorganisationen (verschiedene Pharma-Linien, OTC-Einheiten, BU Tiergesundheit, Agrarchemikalien) z.T. auch in Österreich
  • sowie die Suche und Gewinnung von Führungskräften (z.B. Leiter Supply Chain, Herstellungsleiter nach AMG, Vertriebsleiter OTC/Pharma)
  • und Experten in weiteren Bereichen (z.B. für Arzneimittelsicherheit, galenische Entwicklung, Regulatory Affairs, Verfahrensingenieure).

Sprachen

Deutsch Muttersprache, Englisch verhandlungssicher

Web-Profile