Unser Partner in Nürnberg Schwerpunkt: Management und Vertrieb in Technologie und IT / Telekommunikation

Roland Netter

Vorstand, Managing Partner der GKM-recruitment AG, Mitglied im Bundesverband Deutscher Unternehmensberater e.V.

Friedberger Strasse 18 · D-90455 Nürnberg

Tel.: 0911-217626-10 · Fax: 0911-217626-29 · Mobil: 0171-9946733

roland.netter@gkm-recruitment.com

Meine Expertise als Personalberater im Schwerpunkt Vertrieb Technologie:

Dipl-Betriebswirt (FH) – Jahrgang 1960

Seit Januar 2000 als Gründungsmitglied einer Personalberatungsgruppe als Personalberater tätig. Neben der aktiven Beratung viele Jahre als Aufsichtsrat und Vorstand der Gruppe mitverantwortlich für den Aufbau und die Geschäftsentwicklung.

Die GKM-recruitment AG – am Standort Nürnberg – konzentriert sich auf die Bereiche Vertrieb & Management und ist neben der Personalvermittlung (Direct Search, Executive Search, Abwicklung größerer Besetzungsprojekte) in diesen Bereichen auch für klassische Beratung und Dienstleistung (im Bereich Vertrieb) tätig.

Ich verfüge über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in den Bereichen Vertrieb und Vertriebsleitung / Geschäftsführung bei verschiedenen internationalen Unternehmen aus den Bereichen Technologie, IT und Kommunikation.

Statement

Vertrieb ist keine Aufgabe sonder Emotion, Leidenschaft, Engagement, … und sicherlich auch Begabung

Wir bieten Recruiting Schwerpunkte / Kernkompetenzen:

  • qualifizierte Personalberatung für Vertrieb, Vertriebsmanagement und generelle Managementbereiche
  • Vermittlung von Führungs- und gehobenen Fachkräften
  • Offene Stellen in Führungs- und gehobenen Fachpositionen in den Bereichen Sales und Management
  • 25-jährige Erfahrung Vertrieb & Management in Technologie, IT und Kommunikation
  • Exzellente Kontakte & Wissen in diesen Bereichen
  • Langjährige Beratungserfahrung in HR Prozessen und Organisation
  • Eigene langjährige Führungserfahrung

Wir suchen:

  • Management-Kontakte und Erfahrungsaustausch mit Unternehmen, die ihren Vertrieb verändern, aktiv ausbauen und optimal positionieren wollen
  • Unternehmen mit Projekten in der Besetzung von Management-Positionen
  • Führungskräfte und Spezialisten aus dem Bereich Vertrieb
  • Aktuell:
    • General Management / Geschäftsleitung
    • Verkaufsleiter, Vertriebsleiter, Sales Manager
    • Account Management, Sales Manager Farming und Hunting
    • Business Development
    • Sales Manager Neukunden  (Hunting)
    • Vertriebsorganisationen – Flächenvertrieb
    • Vertriebsunterstützung

Berufserfahrung

2000 – bis heute

  • Vorstand der GKM-recruitment AG und Managing Partner in der Personalberatung
  • Branche: Unternehmensberatung, Personalberatung

1997 – 1999

  • Geschäftsführer Genicom GmbH DACH Region
  • Branche: Informationstechnologie & -dienste

1996 – 1997

  • Geschäftsführer Olivetti Computers Worldwide GmbH /  DACH Region
  • Branche: Informationstechnologie & -dienste

1985 – 1996

  • Geschäftsbereichsleiter Digital Equipment GmbH Region EMEA
  • Branche: Informationstechnologie & -dienste

Ausbildung

  • Dipl. Betriebswirt (FH)
  • INSEAD (Business School)

Sprachen

Muttersprache Deutsch, Englisch (fließend in Wort und Schrift)

Web-Profile

Stellenangebote

Stellenangebote von Roland Netter:

StellenbezeichnungOrt / RegionDatum
Für den Standort Nürnberg (Ingolstadt)Nürnberg / Ingolstadt, Bayern04.12.2018
Für den Standort Oberpfalz (bis Nürnberg)Amberg / Nürnberg, Bayern04.12.2018
Im Bereich vom SaaS Software, Mobilen Anwendungen und Big Data / DWH - Deutschland NordHamburg / Norddeutschland, Hamburg19.09.2018
Standort Bonn / Umfeld NRW - internationaler VertriebBonn / NRW, Nordrhein-Westfalen13.09.2018
Standort Bonn / Umfeld NRW - internationaler VertriebBonn / NRW, Nordrhein-Westfalen13.09.2018
Ihr Karrierestep in 2018Deutschland, bundesweit07.09.2018
Ihr Karrierestep in 2018Deutschland, bundesweit06.09.2018
Herausforderung im IT Projektmanagement | Raum MannheimRaum Mannheim / Ludwigshafen, Baden-Württemberg12.07.2018
Herausforderung im IT Service Bereich | Raum MannheimRaum Mannheim / Ludwigshafen, Baden-Württemberg26.06.2018
Deutschland - verschiedene Standorte & Branchen- Unternehmerpersönlichkeiten gesuchtDeutschland, bundesweit26.06.2018
Deutschland - verschiedene Standorte - Unternehmerpersönlichkeiten gesuchtDeutschland, bundesweit26.06.2018
Für die Erschließung von Großkunden und Projekten | Standort: DeutschlandDeutschland, bundesweit15.02.2018
Fachbereich: Document Input ManagementDeutschland - verschiedene Standorte, bundesweit01.01.2018
13 StellenangeboteAnzeige: 1 - 13

Die komplette Liste mit Suchfunktion befindet sich im Bereich Stellenangebote der GKM-recruitment AG.

Spezialist Executive Search für Vertrieb IT / Kommunikation / Technologie

GKM-recruitment AG im Überblick

GKM-recruitment ist eine spezialisierte Personalberatung mit einem Schwerpunkt in der Suche und Auswahl von Führungskräften und ausgewählten Spezialisten.

Sehr gerne unterstützen wir Sie durch eine gezielte Direktansprache von Top-Kandidaten bei der Besetzung von Schlüsselpositionen in Ihrem Unternehmen.

  • Personalberatung seit 1998
  • Bundesweite Personalberater-Organisation
  • Spezialisierte Personalberater
  • Professionelle Prozesse
  • Praxiserprobte und zeitgemäße Methoden
  • Systematische Arbeits-, Vorgehensweise
  • Hoher eigener Qualitätsanspruch
  • Einhaltung definierter Beratungsgrundsätze
  • Seriosität und Diskretion

Unsere Vorgehensweise

Analyse

  • Formulierung Suchauftrag
  • Definition Stellenprofil
  • Anforderungen an Kandidaten (fachlich und persönlich)
  • Vertragliche Rahmenbedingungen
  • Markt- und Wettbewerberumfeld
  • Positionierung und Besonderheiten des Auftraggebers

Suche

  • Abstimmung Zielfirmenlisten
  • Identifikation potenzieller Kandidaten
  • Parallel unterstützende Datenbankrecherche
  • Telefonische Erstansprache der identifizierten Kandidaten
  • Systematische Vorauswahl

Auswahl

  • Strukturierte Telefoninterviews
  • Analyse und Auswertung der Gespräche
  • Systematische Vorauswahl
  • Persönliche Interviews mit Top-Kandidaten
  • Weitere Recherchen und Prüfung Referenzen
  • Analyse und Auswertung der Ergebnisse
  • Schriftliche Vorstellung optimal geeigneter Kandidaten

Abschluss

  • Persönliche Vorstellung der präferierten Kandidaten
  • Durchführung weiterer Auswahlverfahren (z.B. Online Assessment)
  • Organisation von abschließenden Gesprächen (z.B. Vertragsverhandlungen)
  • Begleitung Vertragsabschluss und Probezeit (Option)

Die GKM-recruitment AG ist seit 1988 in der Personalberatung tätig. Das Unternehmen in Deutschland wurde 2005 als AG gegründet und ist aktuell an 8 Standorten aktiv. Kompetente und spezialisierte GKM-Personalberater finden Sie in Nürnberg, München, Hamburg, Bremen, Emden, Stuttgart, Frankfurt und Berlin.

Alle Personalberater der GKM-recruitment AG verfügen über langjährige berufliche Erfahrungen in anspruchsvollen Positionen und kennen ihr Geschäft.

Unsere Vorgehensweise ist immer systematisch, zielgerichtet und geprägt von einem hohen eigenen Qualitätsanspruch, sowie professionellen Beratungsgrundsätzen.

Die GKM-recruitment Executive konzentriert sich auf die Bereiche Vertrieb & Management in den Schwerpunktindustrien Technologie, IT und Telekommunikation und besetzt dort seit vielen Jahren erfolgreiche Vertriebs- und Managementfunktionen. Dabei liegen die Erfahrungen und Erfolge neben herausragenden Einzelpositionen auch in Aufbau und Besetzung größerer Vertriebsorganisationen.

Wir verfügen alle über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in den Bereichen Vertrieb und Management, bzw. begleiteten Geschäftsführungspositionen bei verschiedenen internationalen Unternehmen aus diesen Bereichen – Technologie, IT und Kommunikation.

Unter diesen Gesichtspunkten haben wir in den Jahren unserer aktiven Industrievergangenheit viel erfolgreiche Projekterfahrung gesammelt und ein sehr intensives Netzwerk an Kontakten und Ansprechpartnern aufgebaut. Dieses Wissen übertragen wir heute zu unseren Mandanten und sehen es als Aufgabe sie in der Gesamtheit der Aufgabenstellung zu unterstützen und zu beraten.

GKM Broschüre Vertrieb IT Kommunikation Technologie Executive

Personalberatung für Führungskräfte und Spezialisten im Vertrieb Bereich Technologie | ITC

Kernkompetenzen:

  • Konzentration – Suche und Auswahl
  • Spezialisierung – Positionen im Vertrieb
  • Erfahrung – Eigene langjährige Vertriebserfahrungen

Dienstleistungen:

  • Suche und Auswahl von Führungskräften im Vertrieb
  • Suche und Auswahl von Vertriebsspezialisten
  • Aufbau und Entwicklung von Vertriebsorganisationen

Branchenschwerpunkte:

  • IT und Telekommunikation
  • Technologie und Industrie
  • Payment Industrie

Qualität:

Als Mitglied des Bundesverbandes Deutscher Unternehmensberater BDU e.V. verpflichten wir uns zur Einhaltung definierter Beratungsgrundsätze sowie der klaren Qualitätskriterien des Verbandes.

Lesen Sie dazu mehr in der aktuellen Broschüre: Personalberatung für Führungskräfte und Spezialisten im Vertrieb Bereich Technologie und ITC

Recruitment Vertrieb für Top Positionen in ITC und Technologie

GKM-recruitment Ihr Spezialist für Positionen im Vertrieb und Vertriebsmanagement

GKM-recruitment ist spezialisiert auf die Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten, Lösungen und Dienstleistungen.

Gute Gründe für eine Zusammenarbeit mit einer Personalberatung, die sich konsequent auf Positionen im Vertrieb spezialisiert hat

  • Erfolgreiche Vertriebsspezialisten und Führungskräfte im Vertrieb denken nicht aktiv über einen Stellenwechsel nach und lesen keine Stellenanzeigen.
  • Begehrte Vertriebsprofis müssen gezielt durch eine spezialisierte Personalberatung angesprochen und für eine neue Position begeistert werden.
  • Der Personalberater muss die spezifischen Wünsche, Bedürfnisse und Denkweisen von Spitzenverkäufern und Führungskräften im Vertrieb kennen und auch wirklich verstehen.
  • GKM – Personalberater waren selbst lange Jahre im Vertrieb und Vertriebsmanagement aktiv und können auf Augenhöhe mit den Spitzenverkäufern und Führungskräften kommunizieren und sie für einen Wechsel begeistern.
  • Aufgrund der eigenen Führungserfahrungen wissen GKM Personalberater zudem, wie wichtig es ist nicht einfach nur die besten Vertriebsmitarbeiter zu gewinnen; vielmehr müssen diese neuen Mitarbeiter auch optimal zum Unternehmen und den darin agierenden Führungskräften passen

Mehr dazu: